Cabinet de conseil RH spécialisé en organisation du travail, prévention des risques psychosociaux, IPRP(*), amélioration de la qualité de vie et de conditions de travail, accompagnement des transformations, co-développement, recherche de talents, médiation.
Une équipe pluridisciplinaire d’experts en psycho-sociologie des organisations, psychologie du travail, ergonomie, médecine du travail, communication de crise, mobilisée dans des interventions sans opinion préconçue et dans une démarche préventives des risques professionnels
Concert’ RH intervient dans les domaines suivants :
- accompagnement du changement (diagnostic organisationnel)
- prévention des risques psychosociaux (diagnostic RPS)
- gestion de situations de crise (enquête harcèlement, diagnostic situations de tensions, turn-over, absentéisme)
- gestion des conflits, régulation des relations entre associés ou salariés (médiation)
- accompagnement managérial (coaching individuel ou collectif)
- co-développement
- chasse de tête, executive search
(*) IPRP : Intervenante en prévention des risques professionnels (accréditation de la DRIEETS, service déconcentré commun aux ministres chargés des affaires sociales, de l'économie et des finances, du travail et de l'emploi.
Membre du réseau IPRP France
Adhérent de l’APSE - Association pour la Sociologie de l’Entreprise