Etape 1
Définir sa stratégie
- Workshop à destination du comité de pilotage
- Comprendre les enjeux, prendre du recul et cadrer votre politique de marque employeur
Etape 2
Créer votre communauté
- Workshop auprès du comité de pilotage
- Cartographie des collaborateurs déjà actifs sur les réseaux sociaux et analyse de leurs pratiques actuelles (en partenariat avec Zeno)
Etape 3
Embarquer
- Workshop auprès des ambassadeurs
- Conception de supports de communication pour appuyer le discours des ambassadeurs (en partenariat avec Zeno)
Pour vous aider à progresser
Nos consultantes vous accompagnent pour construire votre great place to work, avec une philosophie : innover ensemble pour votre transformation culturelle.
Marque Employeur
Développez, décrivez et déployez votre marque employeur via un parcours sur-mesure à destination de vos équipes RH et communication
Culture Scan
Nous vous accompagnons dans l’activation de votre culture et l’alignement entre vos valeurs et votre expérience collaborateur.
Conduite du changement
Nous vous proposons un parcours sur-mesure pour vous accompagner, sortir de l'urgence, embarquer les managers et rétablir la confiance des équipes.
