Dans le cadre du Palmarès Great Place To Work For Women 2020, Great Place To Work® a donné la parole aux femmes dirigeantes des entreprises lauréates. Caroline Wincker, Présidente de Bleu Libellule, nous propose sa vision d'un monde de l'entreprise plus équitable.
En tant que dirigeante, vous heurtez-vous (ou vous êtes-vous heurtée) à des difficultés en lien avec votre genre ? Comment les avez-vous surmontées ?
A la création de notre entreprise j’ai parfois rencontré des difficultés à être entendue par mes pairs ou par certains fournisseurs qui étaient peu enclins à accorder du crédit à une jeune femme.
Mon caractère déterminé m’a aidé à me positionner et à trouver une certaine légitimité.
Concilier vie de famille et vie professionnelle est parfois délicat, il est facile de culpabiliser. Or il me parait primordial d’expliquer à nos enfants le plaisir que l’on prend à travailler et à développer notre entreprise. Pour ma part, j’ai douté puis j’ai eu la chance de m’organiser et d’être entourée : ce qui a facilité mon investissement professionnel et mes déplacements réguliers.
Comment avez-vous fait de votre entreprise une Best Workplace pour les femmes ?
Nous évoluons dans un univers très féminin, ce qui contribue certainement à une place valorisée de nos collaboratrices chez Bleu Libellule. Naturellement, les femmes au sein de notre entreprise, imaginatives, investies, et très professionnelles ont elle mêmes contribué à donner à leurs consœurs un environnement de travail bienveillant et dynamique.
Cet état d’esprit partagé par nos salariés masculins, cette appartenance, ce que l’on appelle chez nous le Beauty in Motion s’est développé pour notre plus grande satisfaction.
Car pour bien servir nos clients dans un climat propice commercialement, il est nécessaire d’être heureux au travail.
Et surtout notre DRH Cécile Gelly ainsi que toute son équipe ont tout mis en œuvre, et ce depuis plusieurs années, afin de réaliser ce challenge d’être une Best Workplace.
Quel rôle pour les femmes dans le monde du travail d’aujourd’hui et surtout de demain ?
- Une place indispensable.
- Une vision.
- De l’humilité.
Les femmes sont courageuses, humaines, flexibles, brillantes, il ne serait pas possible d’imaginer Demain sans leur bienveillante détermination.
Et quel bonheur d’échanger dans un groupe composé d’hommes et de femmes, aucune harmonie à mon sens dans le monde du travail ne peut s’établir sans cette altérité.
Retrouvez les bonnes pratiques de Bleu Libellule et des autres entreprises du Palmarès Best Workplaces For Women dans cet article !
