Stryker France est l’un des leaders du marché de l’orthopédie et l’une des plus importantes sociétés de dispositifs médicaux. Stryker a mis en place les « Engagement Champions » pour organiser le partage de connaissance au sein de l’entreprise mais aussi veiller à maintenir un bon niveau de convivialité et de cohésion grâce aux actions proposées par des collaborateurs volontaires : des alternants, des managers ou non managers issus des différents services de l’entreprise.
Ils deviennent ainsi des porte‐paroles pour leur service et se donnent pour objectif de renforcer l’engagement, l’amélioration du bien‐être et de la productivité de chacun au sein de l’entreprise. Chaque collaborateur est libre de s’inscrire aux événements de son choix.
Quelques exemples d’actions qui ont permis de mieux se connaître et rendre le quotidien plus « fun » et « convivial » au sein de Stryker France :
- Les « brunchs », en présence du président et d’un membre du comité de direction, sont l’occasion pour les collaborateurs de se rencontrer, de partager et de discuter librement autour d’un déjeuner.
- Des visites d’usines pour mieux connaitre l’environnement, les clients et les produits.
- Participation à des événements à but non lucratif et/ou sportifs : RUN'IN LYON, DON DU SANG …
Chaque année, une nouvelle équipe est chargée d’animer les « Engagements Champions ».
